四月是美发店比较清闲的一月,而很多店长也会在这段时间抽空去听一些经营管理的课程来充实自己,提升自己在美发行业的能力,这本是无可厚非的。但是我们在选择培训课程时也须注意,不要被一些培训师的外表所欺骗,我们就有客户去参加这种培训,但交了钱,听了课后回来还是一头雾水,根本不知道对方在讲些什么。今天我们就来看看有哪些类型的培训师吧!
A:专家型
美发店经管培训师会把自己包装成一个专家,并以专家的面目出现。怎样包装呢?首先是学历上包装,因为大家从来没有听说过专家会没有文化,一般在国内搞,因可信度高,但比较难;实在不行,就转向国外,比较容易,但现在被许多媒体披露是野鸡大学的,可信度低,不过不怕,只要有就行,反正你也不可能去查,就算查也查不着。第二,物与类聚包装,因为在平常人眼里,专家肯定认识专家嘛,所以,不是专家不怕,想办法和真正的专家照几张相不就成了,你能说是假的吗。
B:学者型
这是美发店经管培训师比较喜欢的一种,也容易获得大家认同,同时也会给企业造成一种假想:学者是负责任的、有风度、道德水准高、一般不讲钱。对美发店经管培训师来讲,要扮成学者也不容易的,首先要具有高学历不说,还要寻找一个平台——是某某大学教授,这个最容易博取企业信任,但国内由于院校管理规范,不好搞到,所以大部分培训讲师就转向国外,很容易搞到,什么名誉教授、客座教授、特聘教授等等;这也和国外大学像办公司一样注册有关,发给你一张纸就能有收入,何乐而不为呢。第三,著书立说,写几篇文章,编几本书,摇身一变成“专家”,其实就没有几个做过什么研究的。
C:企业家型
这种培训讲师是经验主义,“我在其他企业做得很好,我给你们讲课,你们也和我做过的企业一样,也会很好”是他们的座右铭。就好象他所在的企业一切都是因为有他才取得今天的业绩和成就。这里,企业平台对他们非常重要,因为一方面要有经验,一方面也代表有能力嘛,这个企业平台,国内的可以,国外的更好,而且越大越好,并且国外背景对其更具有吸引力,反正你查不到或不可查。
D:务实型
他们在所有培训讲师中最惨。既没有名气,也没有很深资力,而是踏踏实实做事的,在今天培训市场处于混乱局面下,很难被企业所看中,所以混得不是很好。严格来讲,这种美发店经管培训师不能说是在包装,而是在十年磨一剑。